看他对待人才怎么个重视法。
杨厂长哈哈大笑，一下子就明白了风诗明的用意，说：“你小子，身为维修部的部长，不好好做事情，管理好你的维修部，天天琢磨这些坏心思。
好了，我批准了，如果解决掉了剩下的任务，你们想怎么安排就怎么安排，我不过问，如果其他人问起，就说我安排的，就说他出差去了，这总行了吧。”
杨厂长给出保证。
也就是他跟风诗明关系好，所以在私底下，小子小子的叫着。
如果在正式的场合，肯定也要叫一声风部长，给足了面子和尊重。
他不仅看重风诗明，更加看重陈明志。
上一次，就是陈明志的出手，让他的计划进展更加顺利，也让他的威望得到了提升，其他的管理人员都对他敬畏有加，不再反驳他的提议。
如今他的政策和思想，得到了贯彻。
工厂这边生产量一步步如提升，非常的稳定，效率也跟着好起来，效益也得到好转。
他现在也遇到了一个契机。
如果运作得好的话，他就要上升一步了。
现在很多人都要给他面子，看他的眼色说话。
所以，一点小特权对他来说简直轻而易举，没人敢说毛病。
风诗明自然也知道这个情况，所以一直苦苦支撑着维修部，不让维修不出丁点问题。
因为他是杨厂长提拔起来的干部，用一句话来说，就是一条线上的人。
一荣俱荣，一损俱损。
如果因为维修部和自己的关系，影响到了杨厂长，导致他上升无望，错过了这次机会，杨厂长肯定会恨死自己。
所以，风诗明一直都在努力着。
只要杨厂长这个靠山一直在，他这个位置就稳稳的。
“那我就替师傅谢谢杨厂长了。”
风诗明急忙感谢。
杨厂长沉吟了一下，缓缓说：“你师傅的奖金加倍，所以工资一起发放，带薪休假，就说是我说的。
以后呀，如果工厂方面没有解决不了的问题，都可以不用他出面。
只要我在扎钢厂一天，我给足他足够的自由，还有权利，你也多照看点就好了。”
杨厂长坚定的说着。
对于人才，再怎么重视都不为过。
他想留住陈明志。
如果都给他几天假期，让他自由，也可以让别人少注意到他。
现在各大单位，各大机构都在抢人。
用尽各种办法，拉拢人才，招贤纳士，留住人才，他自然也不想这种人才流失。
“好的，杨厂长，我会如实转告的。”
风诗明一脸感激。
两人闲聊了一会，很快就到了上工的时间。
杨厂长告别，回办公室处理事情去了。
风诗明离开了办公室，很快就回到了会议室，就见着了陈明志还在会议室休息。
其他人，已经去执行维修任务去了。
陈明志点点头，拿起水杯，喝了一口水。
“走吧，看看还剩下多少任务，今天，看看能不能全部完成。”
“有完成任务的本事和能力，那就不要留着了，一次性解决比较好，省得你被压得，睡觉都不安稳，还做噩梦。”
陈明志笑道，调侃了风诗明一句。
自己的徒弟，自己了解。